728x90 반응형 SMALL 변화30 독서도 목적이 있어야 한다 .도서명 : 독서는 반복이다(내 인생의 성과를 만드는 반복 독서의 기술) 저자 : 김범준 출판사 : 반니 출간연도 : 2022. 8. 30 읽은 날짜 : 2024. 11. 5 읽은 페이지 : P.55~94내용요약 - 우리는 독서를 할 때 가장 중요한 것은 바로 자신이 필요한 책이 무엇인지 알아야 한다는 것입니다. 단순히 책을 읽고 남는 게 없다면 큰 의미가 없을 겁니다. 그래서 우리는 책을 고를 때 자신의 목적이 무엇이었는지 이게 정말 내게 필요한 책인지 아는 게 가장 중요한 것 같습니다. 핵심은 책을 읽을 때도 목적이 있어야 하는 겁니다. 주요 문장P.61 '읽고 싶은'want 책보다는 '읽어야 할'must 책을 찾습니다. 예를 들어 세일즈를.. 2024. 11. 5. 독서는 3번만 반복하면 된다 그리고 변화가 있어야 한다 도서명 : 독서는 반복이다(내 인생의 성과를 만드는 반복 독서의 기술) 저자 : 김범준 출판사 : 반니 출간연도 : 2022. 8. 30 읽은 날짜 : 2024. 11. 4 읽은 페이지 : P.15~54내용요약 - 우리는 독서를 몇 번이나 해야 할까요? 딱, 세 번이면 된다고 합니다. 무작정 책을 많이 읽는 것보다는 세 번이 충분하다고 합니다. 한 권의 책을 100번 보았다거나 책을 천권, 만권을 보았더니 인생이 바뀌었다든지 이러한 사람들도 많이 보았을 겁니다. 우리는 반복독서를 하되 딱 세 번이면 되고, 책을 통해서 변화를 해야 합니다. 우리는 독서를 통해서 배울 것을 찾고 변화를 하는 게 가장 큰 핵심이 아닌가 생각되는 내용입니다. 주요 문장P.31 이제 우리가 해야 할 것은 무엇일까요? '반복'이.. 2024. 11. 5. 리더는 조직 구성원의 본보기가 되어야 한다 도서명 : 유연함의힘 저자 : 수잔 애쉬포드 옮김 : 김정혜 출판사 : 상상스퀘어 출간연도 : 2023. 5. 20 읽은 날짜 : 2024. 11. 2 읽은 페이지 : P.371~402내용요약 - 마이크로 소프트의 사레라는 인물로 나델라라는 인물의 경영진이 나옵니다. 당시 마이크로 소프트의 직원들은 많이 배웠다고 하고 좀처럼 성장을 하기 위한 도전은 하지 않았다고 합니다. 그래서 나델라는 이 분위기를 바꾸어 보려고 노력을 했다고 합니다. 물론 질타도 많이 받았고 실수도 많이 했습니다. 하지만 자신의 실수를 인정하고 조금씩 변화하려고 노력을 했다고 합니다. 나델라는 자신이 본보기가 되어서 바꾸어보려고 노렬을 했던 것 같습니다. 조직 구성원을 움직이.. 2024. 11. 2. 제임스는 밥을 만나면서 보호본능이 생기다 도서명 : 내 어깨 위 고양이 Bob 저자 : 제임스 보웬 출판사 : 페티앙북스 출간연도 : 2013. 4. 15 읽은 날짜 : 2024. 9. 4 필사날짜 : 2024. 9. 6 읽은 페이지 : P.91~110떠오르는 생각제임스는 밥을 만나면서 보호본능이 생겼다고 하는데 어떻게 생각하시나요? - 밥을 자식 키우듯이 이제는 가족이라고 생각하고 있는 것 같습니다. 밥이 제임스를 떠나게 된다면 어떠실 것 같나요? - 제임스는 밥이 떠나게 된다면 정말 슬퍼하지 않을까 생각됩니다. 내용요약- 제임스는 밥을 만나면서 많은 변화가 일어났습니다. 런던의 길거리를 돌아다니면 제임스를 곱지 않은 시선으로 보는 사람들도 많았기 때문입니다. 자신을 손가락질하는 걸 참을 수 있어도 밥에게 손가락질하는 건 참을 수 없다고 합니.. 2024. 9. 6. 이전 1 2 3 4 5 ··· 8 다음 728x90 반응형 LIST
